Werk zoeken zonder antwoord

Veel mensen zoeken werk. Ze sturen brieven of e-mails om een baan te vinden. Soms krijgen ze een uitnodiging voor een gesprek of een test. Maar gemiddeld krijgen twee op de drie mensen nooit een antwoord. 

Bij jongeren en ouderen krijgen zelfs drie op de vier kandidaten nooit een antwoord. Ook na een test of een gesprek krijgt één op drie kandidaten geen bericht van het bedrijf. 

De cijfers komen uit een onderzoek van Acerta. Dat bedrijf levert diensten aan werkgevers. “Kandidaten steken veel tijd in hun brieven, gesprekken en testen. Het is moeilijk voor hen als er geen antwoord komt”, zegt Acerta. De organisatie van werkgevers Unizo begrijpt dat. “Kandidaten hebben recht op een antwoord”, zegt Unizo. “Maar veel kleine bedrijven hebben geen eigen dienst voor personeel. Krijgen zij veel brieven? Dan is het moeilijk om iedereen te antwoorden.”